Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên và 4 câu hỏi thường gặp

Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên hiện nay đang là một trong những phúc lợi của doanh nghiệp dành cho nhân viên của mình. Tuy nhiên, vẫn còn nhiều bạn đọc chưa hiểu rõ về loại hình bảo hiểm này. Do đó, Medplus chia sẻ đến bạn đọc về bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên và 4 câu hỏi thường gặp qua bài viết dưới đây.

1. Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên là gì?

Cung cấp bảo hiểm sức khỏe như một phúc lợi cho nhân viên nói chung là một trong những bước đơn giản nhưng hiệu quả nhất mà bạn có thể thực hiện để khen thưởng và thu hút nhân tài. Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên cũng có thể mang lại nhiều lợi ích khác nhau, chẳng hạn như tăng năng suất, thúc đẩy tinh thần và giúp hình thành văn hóa công ty tích cực.

Có rất nhiều lựa chọn dành cho các doanh nghiệp muốn cung cấp bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên, nhưng nhìn chung, lợi ích sức khỏe nhóm thường sẽ bao gồm:

• Các lợi ích sức khỏe cơ bản: Chăm sóc bệnh nhân ngoại trú và nội trú, bảo hiểm cho người phụ thuộc, bảo hiểm quốc tế/khu vực, bao gồm các bệnh có từ trước.
• Các quyền lợi bổ sung phổ biến: Bảo hiểm thai sản và khả năng sinh sản, bảo hiểm thị lực và nha khoa.
• Quyền lợi mở rộng/toàn diện: Kiểm tra sức khỏe và chủng ngừa, chăm sóc sức khỏe tổng quát và hỗ trợ sức khỏe tâm thần.

Điểm chính của chương trình bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên là bảo vệ và hỗ trợ sức khỏe cũng như phúc lợi của nhân viên để họ có thể tiếp tục là những thành viên tích cực và hiệu quả trong công ty của bạn.

Các lợi ích khác của bảo hiểm sức khỏe nhân viên, như hỗ trợ tài chính hoặc trợ cấp giáo dục, rất hữu ích nhưng bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên thường là phần bổ sung phổ biến nhất cho tiền lương được cung cấp trên toàn thế giới.

Xem ngay: Chi phí mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên hiện nay là bao nhiêu?

2. 4 câu hỏi thường gặp về bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên

Dưới đây là 4 câu hỏi thường gặp của khách hàng về bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên:

2.1. Doanh nghiệp có thể thay đổi quy mô, hạn mức của gói bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên qua các năm không?

Nếu thời hạn của hợp đồng bảo hiểm mà doanh nghiệp ký kết là 1 năm, thì khi chuyển sang năm mới doanh nghiệp hoàn toàn có quyền thay đổi quy mô, hạn mức của gói bảo hiểm. Thông thường việc điều chỉnh được thực hiện dựa trên 2 yếu tố là: sự biến động nhân sự và năng lực tài chính công ty qua các năm.

2.2. Doanh nghiệp có thể thay đổi điều khoản trong hợp đồng bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên không?

Các điều khoản của hợp đồng bảo hiểm có thể được điều chỉnh cho phù hợp trong thời gian thương lượng trước khi ký kết. Một khi hợp đồng bảo hiểm được hai bên ký và có hiệu lực , các điều khoản sẽ giữ nguyên cho đến khi hết thời hạn hợp đồng.

2.3. Nếu doanh nghiệp muốn kết thúc hợp đồng bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên thì như thế nào?

Nếu trong thời gian bảo hiểm còn hiệu lực mà doanh nghiệp muốn kết thúc hợp đồng bảo hiểm thì phải báo với công ty bảo hiểm trước tối thiểu 30 ngày. Tuy nhiên điều này khiến doanh nghiệp mất phần lớn các quyền lợi mà gói bảo hiểm mang lại. Đồng thời công ty bảo hiểm có thể không hoàn lại hoặc chỉ hoàn lại một phần chi phí bảo hiểm theo điều khoản đã thỏa thuận trong hợp đồng.

2.4. Doanh nghiệp nên mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên ở đâu?

Các doanh nghiệp nên mua bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên tại các công ty cung cấp bảo hiểm uy tín trên thị trường. Mức độ uy tín của một công ty bảo hiểm thường được đánh giá trên các phương diện như:

• Có lịch sử lâu đời
• Năng lực tài chính vững mạnh
• Có độ nhận diện cao, nhiều hình thức tiếp cận
• Chất lượng dịch vụ và chăm sóc khách hàng tốt
• Quy trình thanh toán quyền lợi minh bạch, rõ ràng, nhanh chóng

3. Tạm kết

Trên đây là chia sẻ của Medplus về bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên và giải đáp 4 câu hỏi thường gặp về loại hình bảo hiểm này. Hi vọng với những chia sẻ trên đã phần nào giải đáp thắc mắc của bạn về bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên.

Cảm ơn bạn đã đọc bài viết của Medplus, nếu bạn có bất kỳ thắc mắc nào hãy liên hệ chúng tôi qua hotline 0931 338 854 hoặc để lại thông tin TẠI ĐÂY. Và đừng quên ghé thăm Blog hỏi đáp bảo hiểm của Medplus để biết thêm nhiều thông tin hữu ích bạn nhé!